CNT-Valencia da por finalizado el conflicto con la
empresa MEGA S.L. tras conseguir una solución favorable para el
afiliado despedido hace más de seis meses.
En noviembre del año pasado, la empresa despidió a un
afiliado del Sindicato que había trabajado más de 20 años para Montajes
Eléctricos Gandía (MEGA S.L). Un despido amparado en la nueva reforma
laboral, justificado –según la empresa- por una reducción de los
beneficios empresariales –que no pérdidas.
Desde CNT-Valencia, se asumió el conflicto de
inmediato y se iniciaron las acciones pertinentes. A lo largo de todos
estos meses, se han realizado más de una decena de concentraciones en la
puerta de la empresa así como una una manifestación que recorrió todo
el barrio. Las sucesivas acciones obtuvieron un impresionante apoyo de
la mayoría de los vecinos y vecinas del barrio, los/as cuales ya estaban
informados/as de la política empresarial que ha utilizado MEGA S.L.
contra uno de los trabajadores más antiguos de su plantilla.
El Sindicato tiene constancia del notable descenso en
las ventas como resultado del boicot del vecindario a la empresa que,
al margen de servir de contrata en proyectos de obra eléctrica, también
dispone de una ferretería que ejerce la venta al público. CNT agradece
esa decisión solidaria además de las muestras de apoyo recibidas durante
el periodo de tiempo que ha durado el conflicto.
Cabe mencionar que, la empresa se negó a dialogar con
el Sindicato desde que se produjo el conflicto y que ni siquiera
contestaba a los requerimientos por fax o teléfono mientras sus
directivos se mofaban de la CNT. Las miles de octavillas repartidas, los
piquetes informativos y el apoyo del vecindario, hicieron que MEGA S.L.
recurriera a algunos/as de sus trabajadores/as para colocarlos/as en la
puerta durante una concentración de CNT, posicionándose en contra del
compañero despedido y apoyando la actitud mafiosa de la empresa. Ni las
actuaciones más desesperadas de la empresa han conseguido paralizar la
constante acción sindical de la Confederación.
Durante el juicio, celebrado el 22 de mayo, varios/as
militantes del Sindicato se acercaron con pancartas y octavillas para
seguir informando del conflicto en el mismo Palacio de la Justicia. Tras
seis meses de conflicto, la empresa accedió a negociar con el Sindicato
en el acto de conciliación previo al juicio, resolviendo un aumento de
la indemnización. Un acuerdo favorable que acaba satisfaciendo al
afectado.
CNT entiende el final de este conflicto como una
victoria para el Sindicato, puesto que –parecía- se había enquistado en
el tiempo con difícil solución. Una vez más, la acción solidaria de
los/as trabajadores/as organizados/as en el Sindicato ha dado sus frutos
y, esta vez, sin que el juicio llegara siquiera a celebrarse.
Federación Local de Valencia
Confederación Nacional del Trabajo (C.N.T.)
