Actos informativos de CNT-AIT sobre su conflicto en la UCM

Con el fin de acercar a los trabajadores y los estudiantes el conflicto sindical que la Sección Sindical de CNT-AIT en la Universidad Complutense de Madrid mantiene desde el mes de noviembre por el fin de los recortes a las universidades, la retirada del Plan de Reequilibrio Presupuestario de la UCM y la contratación laboral de los becarios de colaboración, se convocan los siguientes actos informativos:

– El miércoles 9 de marzo, a las 15h, en la Facultad de Filología (Edificio A, Aula A45).

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[BCN] La CNT inicia las movilizaciones en contra de la empresa INTERNITY

Tras abrir conflicto en contra de la empresa INTERNITY-AVENIR TELECOM, distribuidora de productos VODAFONE, debido al despido de la delegada del sindicato al constituirse la Sección Sindical, la CNT de Barcelona inició el pasado sábado 26 de febrero las movilizaciones en contra de la empresa con tres concentraciones simultáneas en distintas tiendas de la cadena.

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Conflicto con Mercadona: siguen las acciones.

Con motivo del conflicto laboral que este sindicato mantiene contra la
empresa Mercadona/Mercacoso, concretamente en el centro de la localidad
de Illescas, tuvo lugar el pasado sábado día 12 una nueva concentración a
las puertas de otro de estos centros de consumo, que parece ser, que
mas bien se parecen a centros de internamiento que a centros de trabajo.

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[BCN] CNT declara conflicto a INTERNITY

Recientemente trabajadores y trabajadoras de INTERNITY-AVENIR TELECOM, distribuidor oficial de productos VODAFONE procedieron a constituir Sección Sindical de la CNT, comunicándoselo a la empresa. Siete días después la Dirección de INTERNITY- AVENIR TELECOM comunicó el despido de la delegada de la Sección Sindical, tras más de cinco años trabajando en la compañía.

Este sindicato no va a permitir ataques contra la Confederación Nacional del Trabajo y la legítima organización de los trabajadores en INTERNITY-AVENIR TELECOM, empresa acostumbrada a reprimir cualquier conato de asociación sindical de los trabajadores, lo que ha conllevado una ausencia total de resistencia a la arbitrariedad patronal durante años.

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CNT demanda al Departament de Territori i Sostenibilitat por cesión ilegal de trabajadores

· Los trabajadores denuncian una cadena ilegal de subcontratas
· CiU denunció la situación estando en la oposición.  

Trabajadores del área de gestión de infraestructuras del Departament de Territori i Sostenibilitat de la Generalitat han demandado al mismo por una clara situación de cesión ilegal de trabajadores.

Según el sindicato CNT, que ha emprendido las acciones administrativas y judiciales al respecto, existe una clara situación ilegal en la contratación de personal para el servicio del Área de Gestión de Infraestructuras del Departament, externalizándolo a una sospechosa cadena de empresas que comienza en el organismo público CTTI, el cual subroga en IECISA, quien a su vez se limita a aportar los trabajadores mediante las empresas SERIKAT y CAST-INFO. En opinión del sindicato, mientras los trabajadores son quienes realizan todas las funciones bajo las órdenes del Departament, una multitud de empresas sin funciones conocidas se embolsan todo el presupuesto.

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[Conflicto Oesía-Seris] Telefónica hace caso de Papá

Telefónica ha decidido ¿ella?, romper el contrato con la empresa subcontratista Oesia Networks, donde trabaja Iker. Han hecho desaparecer la empresa del edificio CIBIR por criterios políticos de conveniencia. Es demasiado evidente para los que trabajan en informática que nada se mueve sin que sea autorizado por la pareja José Lorenzo y Tomás Gómez, director y subdirector respectivamente del Departamento de Informática del Hospital San Pedro.

El lunes 14 de febrero se hace cargo otro compañero de la Sección Sindical de CNT, al día siguiente despiden a tres informáticos mas (delegado sindical incluido) y entra otra empresa, llamada Compusof. ¿Coincidencia?

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Signarama echa el cierre ante los piquetes de la CNT

La CNT volvió a realizar el pasado jueves 17 un piquete informativo ante la delegación que Signarama tiene en la calle Ferraz de Madrid. En este segundo acto que organiza el Sindicato de Artes Gráficas, Comunicación y Espectáculos de Madrid, un nutrido grupo de trabajadores denunció la situación de explotación laboral que sufren los trabajadores de esta franquicia especializada en la rotulación. Ante las protestas de los congregados el empresario Javier Sastre echó el cierre a su local dos horas antes de lo habitual.

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La Sección Sindical de CNT en Escuela de Relaciones Laborales de Jerez y Algeciras anuncia la radicalización de las acciones

  • Cajasol-Banca Cívica ha despedido por “causas objetivas” a ocho trabajadores y anuncia un ERTE
  • La plantilla ha acordado iniciar una batería de acciones, entre ellas huelgas y encierrros. La campaña de presión de CNT es inminente

Ayer fue un día duro para los trabajadores de la Escuela de Relaciones Laborales de Jerez y Algeciras. La empresa comunicó el despido a ocho compañeros y solicitó ante la autoridad laboral un ERTE (Expediente Temporal de Regulación de Empleo) por el que se suspendería de empleo a trece trabajadores y se reduciría la jornada laboral de once.

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Manifestación contra la cooperativa agrícola C.A.S.I.

Ante la negativa del presidente de CASI, José María Andújar Andújar de readmitir al compañero, CNT-AIT Almería va a realizar una manifestación por el barrio de La Cañada para informar del conflicto y presionar al presidente de la cooperativa.

La manifestación comenzará en la antigua Agrupalmería (la nave grande, al final de la avenida principal de La Cañada), a las 12:00 de la mañana y discurrirá por la avenida principal hasta llegar a la puerta de CASI.

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[Oesía-Seris Conflict] Avalanche of Reports Filed

On August 17, 2010 our CNT union section delegate filed a report with the Labor Inspection Bureau demanding he be given the tools he needed to work.

On November 22, 2010, our CNT union section delegate filed a report with the Labor Inspection Bureau from lack of advance notice about changes in their schedule and modifications in two colleagues’ weekly schedule.

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[Conflicto Oesía-Seris] Denuncia tras denuncia

El día 17 de agosto de 2010 el delegado de la Sección Sindical de la CNT pone denuncia en Inspección de Trabajo reclamando la entrega de herramientas de trabajo de las que no disponían.

El día 22 de noviembre de 2010 el delegado de la Sección Sindical de la CNT pone denuncia en Inspección de Trabajo por falta de preaviso y consulta a la Sección Sindical de CNT al producirse modificaciones del calendario laboral y realizarse cambios en las planificaciones semanales del trabajo de dos compañeros.

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Concentraciones frente a los hoteles Vincci de Madrid.

El día 29 de enero por la tarde volvimos de nuevo a concentrarnos en la
puerta del Hotel Vincci situado en el edificio Capitol.

Una decena de compañeros/as de la FL de Madrid y Villaverde estuvimos alrededor de una hora y media repartiendo panfletos e informando de lo ocurrido en Granada hace un año con nuestro compañero Manuel.

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[Logroño] Represión sindical en Hospital San Pedro

En mayo de 2010, los
trabajadores de una de las empresas externas del Departamento de
Informática del Hospital San Pedro
, Oesía Networks S.L. se
organizaron y crearon una Sección Sindical de CNT en el centro de
trabajo, no le gustó a nadie que los trabajadores de una subcontrata
pudiesen tener voz, están acostumbrados a que nadie diga o haga nada
que no sea bajo el mandato del Director
y subdirector del departamento de informática del
Seris.

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CNT continúa con sus concentraciones frente a la Pequeña Bety

La CNT ha denunciado mediante una concentración delante de las puertas del restaurante y sala de conciertos la Pequeña Bety la explotación laboral que han sufrido varios de sus afiliados que trabajaban como técnicos de sonido en el citado local. Asimismo, exige a la dueña de este restaurante del centro de Madrid que pague de forma inmediata el dinero que adeuda a estos mismos trabajadores.

En la concentración realizada el sábado por la noche frente a la Pequeña Bety, el Sindicato de Artes Gráficas, Comunicación y Espectáculos de la CNT exigió durante varias horas a la empresaria de este local que regularice la situación en la que tiene contratados a sus empleados y subsane cuentas con los anteriores.

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Nuevas concentraciones de la CNT-AIT de Almería: 19 y 21 enero en la cooperativa CASI

Más de una veintena de compañeros se
han concentrado en la puerta de la cooperativa agroalimentaria CASI para seguir
protestando por el despido del compañero Juan Carlos. Recordamos que este
compañero fue despedido por protestar consecutivamente por el no cumplimento
del convenio y por las nefastas condiciones en la que tienen que desempeñar sus
funciones laborales.

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[Adra] El TSJA da la razón a CNT y ratifica la sentencia que declara nula la modificación del convenio del personal laboral del Ayuntamiento

El TSJA da la razón a la CNT y ratifica la sentencia del Juzgado de lo social nº4 de Almería que declara nula la modificación del convenio del personal laboral del Ayuntamiento de Adra para suprimir la cláusula de revisión salarial.

Los trabajadores dentro del ámbito de aplicación del convenio empresas concesionarias y personal laboral del ayuntamiento podrán reclamar los atrasos originados al percibir subidas salariales por debajo del IPC real desde el año 2005 hasta 2009

La sentencia supone un varapalo tanto para el Ayuntamiento como para las centrales sindicales de UGT, CCOO y CSIF

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La CNT-AIT Almería abre conflicto con la cooperativa agrícola CASI.

Con la entrada del nuevo
presidente de la junta rectora de CASI, José María Andújar
Andújar, ha comenzado una campaña de despidos contra los fijos
discontinuos.

Lo que pretende el
presidente de CASI con su cambio de política es deshacerse del
personal fijo discontinuo, que tiene ya adquiridos unos derechos
laborales, para crear una nueva plantilla de trabajadores eventuales,
con puestos inestables.

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Despido del Delegado Sindical en Continental Extintores

El Delegado Sindical en la empresa Grupo Continental Spain S.L. (antes Continental Extintores SLU) ha sido despedido el pasado día 30 de Diciembre a las 19/54 horas. El despido era previsible si consideramos la dinámica de represión y acoso que desde hace tiempo la empresa viene practicando contra los afiliados a la CNT.

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