· Violencia estructural en la empresa del S. XXI: la historia de CNT Francam
Probablemente no os descubra nada que no hayáis vivido en vuestras carnes o conozcáis casos cercanos, ya que a día de hoy la práctica caciquil por parte de los empresarios, especialmente en la construcción, es algo que está a la orden del día.
Leer más [Fed. Comarcal Sur] FRANCAM vulnera derechos laborales. Por la libertad sindical del delegado de CNT
Testimonio recogido por la Asesoría Laboral-Sindical de CNT Leganés
Ya nadie se acordará de las navidades y sus galas donde todos se encuentran felices y contentos porque se acaba el año. Pero hay trabajadores que trabajó en esos espectáculos, que se ha acercado al sindicato, y todavía no ha recibido integramente su salario porque al empresario, Jose Luis Moreno, no le da la gana.
Leer más [FC Sur-Leganés] Testimonio de trabajadores/as sobre las condiciones laborales en las galas de navidad (Crystal Forest SL)
La plantilla de CEMUSA, empresa responsable del mantenimiento y limpieza de las marquesinas de la EMT de Madrid, continúa su batalla por la dignidad. Tras el anuncio de un expediente de regulación de empleo que afectará al 80% del equipo, los trabajadores y trabajadoras decidieron defender su puesto de trabajo parando. Parando para parar un ERE que dejará en la calle a 245 de 309 trabajadores. ¿El resultado? Éxito y sensación de optimismo ante futuras convocatorias.
Leer más [Gráficas-Madrid] La plantilla de CEMUSA continúa su batalla por la dignidad
No ha pasado mucho tiempo desde que hablábamos de los últimos despidos en la empresa o de los nuevos recortes diseñados por parte de la dirección. Tampoco ha pasado mucho tiempo desde el último ERE; ni desde el anterior, ni desde el anterior del anterior… Al igual que en el día de la marmota, nos despertamos un día tras otro con las mismas noticias de siempre: despidos-recortes-ERE.
Leer más [Gráficas-Madrid] Unidad Editorial: el día de la marmotaDurante la reunión celebrada el pasado 11 de marzo de 2016 en el local sindical de Premià de Mar, a la que acudieron más de treinta trabajadora/es del grupo Daunis afiliados al sindicato CNT, se acordó comunicarse con la dirección de la empresa solicitando, nuevamente, los pagos de los salarios adeudados, así como otros derechos laborales que consideran que se están vulnerando en la empresa.
Leer más [Premiá] Daunis: volvemos a la lucha
El Juzgado de lo Social nº5 de Valencia ha condenado a la empresa Extracciones Levante SL a la inmediata readmisión de dos miembros de la Sección Sindical de CNT que fueron despedidos en noviembre de 2014.
El Sindicato valora muy positivamente la sentencia conseguida por el Gabinete Jurídico de la CNT (Gabinete Confederal), ya que confirma que la empresa había acometido los despidos vulnerando el derecho fundamental a la libertad sindical y alegando hipotéticas causas económicas para encubrir la verdadera causa.
Leer más [Valencia] La jueza declara nulos los dos despidos de Extracciones Levante
La Sección Sindical de CNT denuncia que ha detectado contratos de formación en fraude de ley en esta empresa que presta sus servicios para Ford Almussafes.
El Sindicato ha analizado multitud de contratos de formación, suscritos por la empresa con trabajadores/as de diferentes categorías profesionales, y ha detectado que podría tratarse de contratos en fraude de ley. En éstos se observa, por ejemplo, que no se imparten las horas de formación reguladas en el contrato y que se realizan más horas de las estipuladas e idénticas funciones que el resto de trabajadores/as con experiencia y contrato indefinido.
Leer más [Valencia] CNT detecta contratos de formación en fraude de ley en la empresa Quality Services Production 23
Una vez más, suena la vieja canción. Una empresa adquiere la concesión de un servicio público, éste se devalúa y los trabajadores acaban en la calle. Con el dinero de la ciudadanía, incumpliendo pliegos y sin ningún tipo de consecuencia para la junta directiva. Distintos músicos, misma melodía.
En esta ocasión, los trabajadores afectados pertenecen a la empresa CEMUSA, ligada hasta hace dos años al grupo FCC. Fue en 2013 cuando la excelentísima Ana Botella decidía traspasar la explotación del servicio de mantenimiento y limpieza de marquesinas a la EMT, Empresa Municipal de Transporte de Madrid. Con esta maniobra trataba de maquillar la deuda que la EMT venía acumulando ya que ingresaría un porcentaje correspondiente a la publicidad inserta en las marquesinas.
Leer más [Gráficas-Madrid] CNT para CEMUSA para detener el ERE
Decenas de empleados de Elimco Soluciones Integrales, acompañados por otros tantos trabajadores solidarios, se han concentrado esta mañana frente al Palacio de San Telmo para protestar por la “reestructuración” del grupo de ingenierías e infraestructuras Elimco, compañía semipública de la que es socia capitalista la Junta de Andalucía. Muchos de los trabajadores allí concentrados, que pertenecen a la plantilla de Elimco Soluciones Integrales, vienen de sufrir un ERTE de seis meses. Elimco Soluciones Integrales es la empresa madre del grupo y la que se verá más afectada por el ERE.
Leer más [Sevilla] Crónica de la concentración contra el ERE en ELIMCOTras mes y medio tratando de evitar un traslado muy traumático para la plantilla se ha conseguido “convencer” a la dirección de un nuevo emplazamiento que reúne requisitos económicos, instalaciones nuevas y modernas, buenas comunicaciones, las mejores redes de telecomunicaciones, etc.
Leer más [Bilbao] La sede de la empresa Panda Security se traslada donde ha decidido la plantilla y no al lugar que pretendía imponer la dirección«Dos personas empleadas han sido despedidas por denunciar ante la Inspección de Trabajo las condiciones laborales» señalan desde CNT.
La central anarcosindicalista exige «su readmisión inmediata» y advierte a los responsables que «va a poner todos los medios sindicales y jurídicos para que los trabajadores recuperen sus puestos de trabajo».
Leer más [Barakaldo] CNT denuncia represión sindical en Gimnasios Quorum Fitness y en Metrópoli 2000
El pasado jueves 11
de febrero a nuestro compañero José Francisco Albaladejo, miembro
de la Sección Sindical de la CNT en STV Gestión de Pilar de la
Horadada y conductor de dicha mercantil, se le notificó su
despido disciplinario fulminante y sin previo aviso. El compañero
José Francisco lleva años trabajando en esta empresa adjudicataria
del servicio municipal de limpieza viaria y recogida de basura del
municipio alicantino de Pilar de la Horadada.
La gala de entrega de los Goya se anuncia a bombo y platillo como “la gran fiesta del cine español”. Es una pena que esta fiesta deje en el olvido a los trabajadores y trabajadoras que de forma anónima hacen que todo el cine sea posible. Sastras, ayudantes de dirección y de producción, personal técnico… Y, cómo no, a nosotr@s las y los extras/figurantes. Una fiesta que, por eso mismo, deja de ser de todos.
Pero este año, hemos vuelto a tratar de que no fuera. Allí estábamos reivindicando nuestro trabajo. Que se reconozca nuestra labor. No pedimos premios, pedimos regular la profesión. Necesitamos porque no tenemos, un convenio justo que establezca unas condiciones dignas. Y lo hicimos donde se reúnen todos los años directores, actores, políticos y sobre todo quienes más nos interesan: los productores.
El pasado viernes 5 de febrero, militantes del sindicato CNT se acercaron a la empresa avícola de Uvesa, en Tudela, y al matadero porcino Cinco Villas, de Ejea de los Caballeros, para repartir información a trabajadores/as de Servicarne -una cooperativa catalana que cede personal en régimen autónomo a distintas empresas cárnicas-. Este reparto de propaganda no es sino una más de las múltiples acciones informativas y reivindicativas que lleva la CNT por todo el Estado.
Leer más CNT inicia un despliegue informativo y reivindicativo en las empresas con trabajadores/as de Servicarne de todo el Estado
Desde
su constitución en la empresa que gestiona el Bioparc de Valencia,
la Sección Sindical de CNT ha experimentado un crecimiento
continuado en solo dos meses de funcionamiento.
La
implantación de CNT en la empresa Rain Forest Valencia no ha dejado
de crecer en el último mes, desde que se constituyó la Sección
Sindical a finales del año pasado y se iniciara el contacto con la
Dirección. Hace escasas semanas se realizó el primer reparto de
información sindical para informar a la plantilla de su creación y
los datos de contacto (rainforest@valencia.cnt.es).
El 29 de Enero, CNT se concentró ante la empresa SADA – donde
Servicarne presta servicios – para informar a los/as trabajadores/as
sobre cómo combatir y revertir las pésimas condiciones laborales a las
que Servicarne les somete, en el marco del conflicto sindical abierto en Noviembre del 2015.
· El próximo 3 febrero a las 12 h Asamblea General Cotxeres de Sants con Paro de 10 a 16 horas
La mayoría de organizaciones sindicales de TB (CGT, ACTUB, COS, USOC, PSA, CNT y BS) ante el bloqueo de las negociaciones de nuestro convenio, provocado por la Dirección de TMB, hemos abandonado la mesa de negociación para consultar a la Asamblea general que pasos se han de tomar para conseguir un buen convenio para toda la plantilla de TB.
Leer más [TMB] Asamblea general y paros· CNT advierte sobre la gravedad de este caso, que «aún no ha sido aclarado por parte de la empresa».
· «El psicólogo cogió del cuello y agredió a un usuario», destaca el trabajador despedido.
El sindicato CNT ha realizado una concentración en Mungia, «exigiendo la readmisión de un trabajador despedido de la residencia Las Magnolias», ubicada en Meñaka. «En esta residencia se habría producido un grave caso de violencia contra los usuarios», ha dicho CNT. Según ha destacado la central anarcosindicalista, «el trabajador fue despedido tras denunciar la agresión cometida por un psicólogo contra un anciano».
El
conflicto por el despido injusto de nuestro compañero Álvaro de la
tienda Futbolmanía de Madrid llegó a juicio. El pasado 21 de enero,
quince meses después de ser despedido, se celebró por fin el juicio
en el que el trabajador demanda el “despido nulo”. Recordemos que
el compañero fue despedido a raíz de celebrarse una reunión entre
una comisión de trabajadores, en la que él participó activamente
como portavoz de la plantilla, y el empresario Ricard Esteve, para
afrontar las condiciones laborales de la tienda.
