Volvemos una vez más a las puertas de esta empresa, ESYMO METAL, que despide a los trabajadores por pedir que sus derechos como tal y como persona sean respetados y de su matriz, máxima accionista y sobre todo responsable de lo que pase dentro de sus instalaciones, GESTAMP, multinacional de la automoción que alardea de empresa ejemplar y que tras conocer el caso del despido y las condiciones de trabajo del compañero lo único que ha hecho ha sido dar la callada por respuesta, sin mostrar ningún tipo de interés ni de intención de buscar una solución y zanjar este conflicto que una empresa de la que es matriz y máxima accionista ha creado dentro de sus propias instalaciones, convirtiendo su silencio en complicidad.
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