El pasado 15 de julio y desde aproximadamente las 12h hasta casi las 14h,
un grupo de compañer@s de la CNT de Tarragona organizaron un piquete
informativo ante la sucursal de la Caja de Ahorros del Mediterráneo (CAM) en la
Rambla Nova de Tarragona, en solidaridad con el compañero despedido en Alicante
tras años de trabajo en dicha empresa, y además sufriendo una situación
fraudulenta y precaria de cesión ilegal de trabajadores a través de una
subcontrata. Después de informar a l@s trabajadores de la entidad, se desplegó
una pancarta y se repartieron 500 octavillas.
Desde la CNT de Tarragona
informamos que proseguiremos con las acciones de solidaridad hasta la
readmisión del compañero despedido, a través de la justa y legal contratación
directa por la CAM, respetanto su categoría laboral y subsanando aquello que se
le ha estafado durante los últimos años.
CNT Tarragona
Texto de la
octavilla repartida:
CESIÓN ILEGAL DE TRABAJADORES Y DESPIDOS EN
LA CAM
En un contexto de crisis como el actual, y de
continuos recortes de derechos laborales, la Caja
Mediterráneo (CAM) paga a empresas subcontratadas y por
determinados trabajadores cantidades muy por encima de lo que pagaría si
fueran empleados de CAM. Estos empleados además terminan cobrando por debajo
del convenio establecido, con sueldos y derechos irrisorios y en situación fraudulenta
(cesión ilegal de trabajadores).
En esta situación, estos empleados van
perdiendo derechos, beneficios sociales y poder adquisitivo en comparación con el
resto de trabajadores con los que comparten el día a día en el trabajo.
Si se denuncia este abuso laboral, la CAM
responde con el despido, como ha hecho en el caso de un trabajador
despedido en Alicante. El sueldo de este compañero era inferior
a 1.000 euros mensuales, y se le ha llegado incluso a modificar su
categoría para no pagarle correctamente las pagas que le correspondían.
No es lógico que la CAM continúe despilfarrando
dinero y vulnerando los derechos de los trabajadores teniendo
en sus instalaciones a empleados precarios y malpagados pero que le cuestan
muchísimo dinero.
Queremos recordar también que la CAM es una
entidad que ha pedido 2.800 millones al FROB para poder
sobrevivir, una inyección de dinero público que no ha impedido a su consejo
y altos directivos elevarse sus retribuciones.
Y mientras, al compañero David, con contrato
indefinido y más de 4 años de antigüedad en las instalaciones de la CAM, le
barren con 1.900 euros de indemnización de la cual FOGASA (dinero público) pagará
prácticamente la mitad. A sabiendas que además, este trabajador también es
cliente y tiene que pagar la mitad de su sueldo para hacer frente a la hipoteca
en dicha entidad.
Exigimos la readmisión del compañero
despedido en su puesto de trabajo, con el grupo profesional que le corresponde,
y todos los atrasos causados por haberlo tenido durante cuatro años de manera
fraudulenta (contrato con otro grupo profesional, altas y bajas sospechosas
para cobrar la subvención del paro, etc).
SOLIDARIDAD
OBRERA:
¡BOICOT A LA CAM!
