El sábado 13 de junio tendrá lugar en Zaragoza una conferencia en el Centro Cívico Salvador Allende (Antiguo Matadero) titulada: “HEPATITIS C. MULTINACIONAL GILEAD”, dónde los ponentes: Victoria Royo, José Crespo y Manuel Urueña abordarán desde distintas áreas la realidad de…
Leer más 13 de junio. Conferencia sobre Hepatitis C
Con fecha 26 de mayo de 2015 la CNT vuelve a ganar, otro trabajador del transporte se reincorpora a su puesto de trabajo después de que los juzgados nos vuelvan a dar la razón. Despido nulo. Condenada la empresa Transportes Ocón por vulnerar los derechos de la clase trabajadora.
Leer más [Zaragoza] Readmitido el compañero despedido en Transportes Ocón
http://www.elperiodicodearagon.com/noticias/aragon/salud-obligado-readmitir-trabajadores-indefinidos_1024990.html
Leer más El Salud, obligado a readmitir a trabajadores como indefinidoshttp://arainfo.org/2015/05/el-salud-obligado-a-readmitir-a-trabajadores-de-la-cnt/
Leer más El SALUD obligado a readmitir a trabajadores de la CNThttp://www.eldiario.es/aragon/economia/CNT-tribunales-locales-decadas-negandole_0_383911735.html
Leer más La CNT reclama en los tribunales los locales que el Estado lleva tres décadas negándole
Ya han pasado 5 meses desde las últimas elecciones sindicales en General Motors España, y en la “gran familia” todo va bien.
Para la empresa (lanzamiento de dos modelos de coches en tiempo record) y “representantes sindicales”, sus sillones y sus privilegios continúan a buen recaudo y viva la paz social.
La realidad que se vive en General Motors es la que se sufre día a día en los puestos de trabajo: operaciones más saturadas, menos tiempos y menos trabajadores.
Leer más [Zaragoza] En General Motors España: ¿Y ahora qué? Nos toca mover ficha a nosotr@shttp://www.actualidadalternativa.es/2015/02/la-policia-desaloja-una-sede-del.html
Leer más La policía desaloja una sede del sindicato CNT en Zaragozahttp://www.elperiodicodearagon.com/noticias/economia/desalojado-espacio-ocupado-cnt_1004785.html
Leer más Desalojado un espacio ocupado por CNT
El Ministerio de Empleo y Seguridad Social del Partido Popular ha procedido al desalojo policial de este sindicato del espacio Sindical que habíamos inaugurado el Primero de Mayo del año pasado en la calle Andrés Gúrpide Nº3, mediante cuya apertura se pretendía por parte del sindicato dar por saldada la obligación legal que el Estado tiene, en virtud de la ley 4/86 y una sentencia del Tribunal Constitucional de 1992, de ceder un espacio de Patrimonio Sindical Acumulado a la CNT en esta ciudad y así finalizar con la discriminación que viene padeciendo la CNT en la devolución del PSA.
Leer más Desalojo de CNT Zaragoza de su local en Andrés Gúrpide Nº3
El viernes 6 y el sábado 7 de febrero de 2015 realizaremos unas jornadas contra la represión en la sede social de CNT-Zaragoza en la calle Andrés Gúrpide Nº3. El primer día, el viernes 6 de febrero a las 18:30…
Leer más 6 y 7 de febrero. Jornadas contra la represión
A partir del 13/12/2014, el local gestionado por la CNT en la calle Andrés Gúrpide número 3 se encuentra en riesgo de desalojo.
Ante la reiterada negación del Estado de otorgar a la
CNT un local de Patrimonio Sindical Acumulado, aún siendo un derecho
reconocido por el poder judicial mediante la ley 4/86, la CNT decidió el
pasado primero de mayo pasar a gestionar un local abandonado por la
Administración. Dicho local ha sido también pagado por todos los
trabajadores y trabajadoras y el ministerio estaba permitiendo su
progresivo deterioro. Como cubre perfectamente las necesidades que tiene
el sindicato actualmente, se decidió empezar a utilizarlo.
Ya hace más de seis meses, en la mañana del pasado 1 de mayo de 2014, tras la habitual manifestación del 1º de mayo, el sindicato CNT de Zaragoza inaguramos una nueva sede en la calle Andrés Gúrpide nº 1.
Como decíamos en aquel momento, “entendemos como saldada la deuda que
el Ministerio de Empleo y Seguridad Social tenía con la Confederación
Nacional del Trabajo en la ciudad de Zaragoza por la devolución del
Patrimonio Sindical Acumulado, tras muchos años de desencuentros con el
Ministerio y que derivó el año pasado en el desalojo de su sede en el antiguo Hospital Geriátrico San Jorge,
a la que CNT dio uso durante varios días en el barrio de Delicias, con
una irregular actuación de la Delegación del Gobierno contraria al art.
5.3 de la Ley 4/86 de cesión del Patrimonio Sindical Acumulado.
Desde la CNT denunciamos públicamente la situación laboral en que se encuentran los trabajadores de la empresa de transporte de mercancías Transportes Ocón. En dicha empresa, los chóferes se ven obligados a realizar jornadas de trabajo de hasta 15 horas diarias, habiéndose dado ya dos muertes de sendos conductores por accidentes en la carretera (el primero ocurrido el 17 de julio en la A2, en Esteras de Medinaceli, el segundo en la A1, a la altura de Burgos, el 20 de septiembre).
· Cerler Global Electronics ha perdido el juicio contra el trabajador al que trató de despedir por segunda vez consecutiva.
La empresa fue curiosamente premiada a la excelencia empresarial por el Gobierno de Aragón, a pesar de haber despedido a 17 trabajadoras y trabajadores en 2012. Uno de estos despidos fue declarado nulo por vulnerar los derechos fundamentales, ya que el trabajador no quiso pactar con la empresa y luchó por su readmisión con su sindicato CNT, al entender que su despido era motivado por causas represivas por sus reclamaciones laborales, como así se ha demostrado en los juicios.
Leer más [Zaragoza] Electrónica Cerler deberá readmitir por segunda vez a un mismo trabajadorhttp://www.elperiodicodearagon.com/noticias/aragon/sentencia-pone-jaque-contratos-eventuales-salud_982619.html
Leer más Una sentencia pone en jaque los contratos eventuales del SaludLa Sección Sindical de CNT en Alumalsa
ha denunciado ante la inspección de trabajo a la empresa por su
política de horas extra. Esta práctica habitual de la empresa consiste
en la incorporación de una cláusula a todos los contratos nuevos
firmados desde 2013, por la cual el trabajador es obligado a hacer un
total de 80 horas extra por año.
Desde la CNT de Zaragoza denunciamos públicamente la situación que se da en el sector de las funerarias, sector que en el caso de nuestra ciudad carece de los más mínimos derechos (ni tan siquiera un convenio colectivo), y donde cada día es más frecuente el acoso y los ataques a la libertad sindical por parte de las empresas que lo componen.
Leer más [Zaragoza] Funeraria El Paraíso: Ejemplo del acoso y la precariedad del sector
El pasado 1 de octubre la CNT de Aragón y La Rioja y la sección sindical de este sindicato en el sector de Técnicos de Educación Infantil presentaron demanda de conflicto colectivo ante el TSJA, a fin de anular el acuerdo alcanzado a comienzos del mes de septiembre entre la empresa Arquisocial SL (que actualmente presta el servicio de Técnicos de Educación Infantil en los colegios públicos de Aragón) y su comité de empresa, compuesto por los sindicatos CCOO, CGT y UGT.
Leer más [Auxiliares de Infantil] CNT demanda a Arquisocial SL, su comité de empresa y los sindicatos CCOO, CGT y UGT por firmar acuerdo contra la plantilla
Dejamos a continuación cuatro vídeos que recogen las charlas de introducción a distintos aspectos del anarquismo, su historia y sus principales teorías políticas, económicas y sociales que la CNT zaragozana promovió el año pasado.
Leer más Ciclo de charlas de formación anarquista
La Sección Sindical de la CNT en el Ayuntamiento de Zaragoza fue constituida legalmente en el año 19 93, con derecho a espacio sindical (un cuarto para reunirse y guardar los materiales de la sección) y tablón de anuncios propio. Desde entonces dicho espacio, sito en la cuarta planta del edificio del Ayuntamiento, ha sufrido tres agresiones por parte de la corporación municipal, siendo la última la más grave y que de nuevo nos ha llevado a movilizarnos y llevar al Ayuntamiento a los tribunales.
