CNT demanda a Marcos Luis Ortega por impago de cantidades y vacaciones no disfrutadas
El empresario Marcos Luis Ortega Quintana, hijo de Rosa Quintana, Consejera del Mar, no abona las cantidades correspondientes por el trabajo en su explotación agraria
El trabajador no disfrutó de las vacaciones correspondientes del año 2019 y lleva trabajando sin apenas descansos desde que comenzó a formar parte de la empresa
Los incumplimientos reclamados no terminan en este apartado y la CNT ya contactó con el empresario para que regularizara la situación del empleado
Marcos Luis Ortega Quintan adeuda más de 13,000 € al trabajador solamente durante el último año de relación laboral entre las partes. Esa cantidad corresponde a un reconocimiento incorrecto de la categoría, determinando que el afiliado a la CNT es ayudante y no oficial, y al impago de las horas extraordinarias, que ascienden a 312 hora en el cómputo anual. El trabajador realiza todo tipo de tareas de forma autónoma y sin ningún tipo de ayuda dentro del recinto agrícola donde desarrolla su trabajo.
Por otro lado, el empresario realizó una contratación mediante pacto verbal sin dar de alta al afiliado en la Seguridad Social ni firmar ningún tipo de documento o contrato. Por este motivo, la empresa no quiere reconocer el tiempo de vacaciones que todavía debe al trabajador por los días trabajados en esa situación irregular.
CNT demanda a Marcos Luis Ortega polo impago de cantidades e as vacacións non desfrutadas
O empresario Marcos Luis Ortega Quintana, fillo de Rosa Quintana, Conselleira do Mar, non abona as cantidades correspondentes polo traballo na súa explotación agraria
O traballador non gozou das vacacións correspondentes do ano 2019 e leva traballando sen apenas descansos dende que comezou a formar parte da empresa.
Os incumprimentos reclamados non terminan nesta parte e a CNT xa contactou co empresario para que regularizara a situación do empregado.
Marcos Luis Ortega Quintana debe máis de 13.000 € ao traballador soamente durante o último ano de relación laboral entre as partes. Esa cantidade corresponde a un recoñecemento incorrecto da categoría, determinando que o afiliado á CNT é axudante e non oficial, e ao impago das horas extraordinarias, que ascenden a 312 horas no cómputo anual. O traballador realiza todo tipo de tarefas de forma autónoma e sen ningún tipo de axuda dentro do recinto agrícola onde desenvolve o seu traballo.
Por outra banda, o empresario realizou unha contratación mediante pacto verbal sen dar de alta ao afiliado na Seguridade Social nin asinar ningún tipo de documento ou contrato. Por este motivo, a empresa non quere recoñecer o tempo de vacacións que aínda debe ao traballador polos días traballados nesa situación irregular.
