[La Felguera] CNT gana el conflicto en Capgemini

Ganamos el conflicto contra Capgemini por cesión ilegal. Los compañeros serán readmitidos y quedarán fijos en la empresa.

No hay soluciones mágicas, hay modelos sindicales que funcionan y otros caducos. La CNT de la Felguera es un sindicato pequeño, ni tenemos liberados ni los queremos, lo mismo que las subvenciones.

En los diez años que Capgemini lleva en La Felguera los sindicatos del sistema, que están implantados en la empresa, han sido incapaces de conseguir una sola migaja: “Todo es imposible…”, “esto no se puede…”, “así no…”, “son de contratas…”. La CNT, sindicato de combate, mediante la unión, la acción directa y la lucha obrera ha dado el primer paso y ha abierto la puerta a que doscientos trabajadores pasen a ser fijos en la empresa.

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[Huelga 8M] CNT informa sobre el derecho a huelga y su convocatoria legal

Ante los falsos rumores que se están extendiendo por parte de algunos medios de comunicación y de cara a preparar la huelga general feminista del próximo 8 de marzo, la CNT tiene que aclarar algunas cuestiones relacionadas con la convocatoria legal de esta huelga.

La huelga del 8 Marzo ha sido convocada con carácter general y por 24 horas por CNT y otras organizaciones sindicales alternativas, sumándose al llamamiento del movimiento feminista. Los sindicatos CCOO y UGT se han limitado a convocar paros parciales de 2 horas.

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