[Zaragoza] Absueltas las 11 personas juzgadas por luchar por el patrimonio sindical

El 25 de julio hemos tenido acceso a la sentencia dictada por el
Juzgado de lo Penal nº 4 de la ciudad en el proceso que el Estado había
abierto contra once militantes y simpatizantes de la CNT de Zaragoza tras ser irregularmente desalojados
del antiguo Geriátrico San Jorge (C./Padre Manjón) el pasado 25 de
febrero de 2013. En dicha sentencia el Juzgado procede a absolver a la
totalidad de los imputados/as, al entender que no les es achacable a
ninguno de ellos el delito de usurpación del que la Administración les acusaba.

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[L´Hospitalet] Continúa la huelga en WFS por el despido de tres compañer@s

Los primeros días de la huelga convocada por la sección sindical de la CNT en WFS Barcelona han dado muchísimo de sí. Tanto aferrarse al silencio, negarse a negociar, hacerle el vacío a la sección sindical, hasta que la dirección de la empresa por fin se posicionó. Y lo hizo de una forma muy propia y digna de un Oscar de Hollywood. Coincidiendo con el primer día del paro publicó un comunicado dirigido a la plantilla, declarando la huelga convocada manifiestamente ilegal. 

 

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[Premiá] Garantía Laboral en REIGMAT FLORS

Buena noticia respecto a un conflicto laboral en la empresa Reigmat Flors, del sector agrícola (Floricultura), ubicada en Vilassar de Dalt.

Tres trabajadores de esa empresa, afiliados a nuestro Sindicato, han conseguido unos derechos que hace años nos fueron arrebatados a los trabajadores por parte de la patronal y los «sindicatos» CCOO-UGT, se trata ni más ni menos de la cláusula de Garantía Laboral, en caso de despido improcedente los trabajadores decidirían ser readmitidos o la indemnización no como ocurre ahora que la decisión es del empresario, cláusula de Garantía Salarial, en caso de que la empresa quiera bajar los salarios el de estos trabajadores no se les puede tocar.

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