El sindicato CNT denuncia que a través del programa INCORPORA de la Obra Social de la Caixa, y con la colaboración de CRUZ ROJA y la Fundación PROYECTO DON BOSCO se está suministrando mano de obra gratuito a la contrata de jardinería del Ayuntamiento de Córdoba, en manos de la empresa TALHER, S.A. parte del GRUPO CLECE.
Leer más [Córdoba] TALHER, contrata del Ayuntamiento, usa mano de obra gratuita de «inserción social» de la Obra Social de la CaixaDía: 23 de abril de 2014
Cómo afrontar una negociación sin morir en el intento
La
participación y lucha contra los despidos de la sección sindical dentro del proceso de modificación de las
condiciones de trabajo en Comsa Emte, empresa del sector de la construcción.
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Exposición CNT, nuestra historia, nuestra lucha
VIERNES 25 DE ABRIL al DOMINGO 4 DE MAYOCENTRO CULTURAL SAN JOSÉC/ Real, 96 – PUERTO REAL El S.O.V. de Puerto Real ha organizado una exposición anarcosindicalista durante 10 días (25 Abril – 4 Mayo) abierta a todo el pueblo…
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Presentación de la Revista Estudios
LA REVISTA ESTUDIOS
Una publicación fruto del trabajo militante del equipo de la revista, adscrita a la Secretaría de Formación y Estudios del CC de CNT. Un proyecto que, desde la reflexión pausada, pretende cimentar opiniones críticas al tiempo que proyectar una alternativa libertaria, sólida y coherente, sobre la cada vez más líquida realidad social.
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[FAL] Presentaciones de «Contrapoder sindical» este fin de semana en Madrid
Viernes 25, en el local de CNT-Sierra Norte, 19:00 h. C/. Luis Fernández Urosa, 7, LA CABRERA
Más información haciendo clic aquí
Sábado 26, en el local de CNT-Aranjuez, 19:00 h. C/. Postas (peatonal) Nº17 1ºA ARANJUEZ
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[Zaragoza] Electrónica Cerler se niega a readmitir al compañero despedido
Electrónica Cerler continúa sin readmitir al trabajador afiliado al sindicato CNT de Zaragoza incluso después de ser condenada por el juzgado de lo social, que decretó la nulidad del despido debido a la vulneración de sus derechos fundamentales.
Tras solicitar la ejecución de la sentencia que esa empresa desafía y desprecia, se ha reconocido por los juzgados que la empresa continúa adeudando cierta cantidad de dinero al trabajador por los salarios de tramitación que debe abonarle durante el tiempo que lleva despedido.
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